Питання-Відповідь
Поставити питання
Чи можна залучати до понаднормової роботи осіб з інвалідністю?
Так, але тільки у двох випадках: якщо індивідуальна програма реабілітації не містить застережень щодо таких умов та якщо сама особа на це погоджується.
Індивідуальну програму реабілітації працівника видає медико-соціальна експертна комісія.
В ній зазначається про те, чи придатна особа до виконання своїх професійних обов'язків, в якому обсязі та які містяться протипоказання.
Під час воєнного стану діє спеціальна норма, яка дозволяє роботодавцю залучати за згодою до роботи вночі навіть осіб з інвалідністю, яким за медичними рекомендаціями така робота протипоказана.